杨安博 华东师范大学心理与认知科学学院发展与教育心理学研究所
论文成果:
“差生”形成的神经机制及教育对策
中西方文化差异视角下领导?部属关系的结构模型
领导-部属交换关系的本土化分析
性别在企业员工成人依恋与工作绩效关系中的调节作用
中国人人格与后效的关系
负责及参与基金:
国家社科基金青年项目(12CGL056)
上海市社科规划课题(2011EGL001)
中国浦东干部学院课题(Celap2010-PER-01)资助
中国浦东干部学院福特基金会资助项目“TheIncentivesforMunicipalGovernmentInnovationinChina”(11050532)
中国浦东干部学院长三角课题(celap2009per-15)
国家自然科学基金(30270469)的资助


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